Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Inspektorat Kabupaten Karawang
Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui, menganalisis, mengkaji, dan menjelaskan tentang Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Inspektorat Kabupaten Karawang. Metode yang digunakan yaitu analisis deskrptif dan analisis verifikatif dengan pendekatan kuanitatif, penentuan sampel menggunakan metode simple random sampling dengan jumlah sampel yaitu sebanyak 100 responden. Teknik analisis data yang digunakan yaitu analisis jalur (Path Analysis). Terdapat korelasi motivasi kerja dengan disiplin kerja, terdapat pengaruh parsial motivasi kerja terhadap kinerja pegawai, terdapat pengaruh parsial disiplin kerja terhadap kinerja pegawai, terdapat pengaruh simultan motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai
Kata Kunci : Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Kinerja Pegawai
Detail Information
| Bagian |
Informasi |
| Pernyataan Tanggungjawab |
|
| Pengarang |
Mutia Risza Rahayu - Personal Name
Suroso - Personal Name
Faddila, Syifa Pramudita - Personal Name
|
| Edisi |
Print |
| No. Panggil |
TA/MN 220104 |
| Subyek |
Manajemen
|
| Klasifikasi |
Manajemen |
| Judul Seri |
|
| GMD |
Text |
| Bahasa |
Indonesia |
| Penerbit |
Fakultas Ekonomi dan Bisnis |
| Tahun Terbit |
2022 |
| Tempat Terbit |
karawang |
| Deskripsi Fisik |
|
| Info Detil Spesifik |
Manajemen |
Citation
. (2022).Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Inspektorat Kabupaten Karawang.(Electronic Thesis or Dissertation). Retrieved from https://localhost/etd
